Это не учения, боец! Добро пожаловать в реальный мир!
Полигон DISc0nNecT'a

Внимание!

Сайт переехал на новую платформу, в связи с чем изменились постоянные адреса статей. Переиндексация сайта поисковыми системами может занять 2-4 недели. Если вы не нашли нужную статью при переходе с поисковика, попробуйте воспользоваться поиском сайта и найти материал вручную. Приношу свои извинения за причиненные неудобства.

Ваш DISc0nNecT.

Авторизация

Черный мускус
Как заработать денег в интернете

Карта посещений

Другие ссылки

Поиск по сайту

Этот ненавистный дресс-код

Этот ненавистный дресс-код

Современная корпоративная культура выработала особое отношение к внешнему облику своих сотрудников, заставив их придерживаться строгого дресс-кода. Крепкое словцо в адрес последнего не сказал наверно только ленивый. И если мужчинам по большому счёту всё равно, в чём являться в офис, то женщинам очень трудно примириться с «белым верхом чёрным низом» и наличием постоянных колготок, в том числе и сорокоградусную жару. Но так ли уж плох дресс-код, как кажется?

Безусловно, корпоративная одежда, на первый взгляд, может произвести впечатление скучной. Творческие, свободолюбивые люди не приемлют ситуации, когда их загоняют в жёсткие рамки однотипности, поэтому для них дресс-код – смерти подобен. Для только что пришедших в компанию сотрудников корпоративная одежда может оказаться непомерно дорогой, ведь купить, скорее всего, придётся не один, а несколько комплектов одежды. Люди с неустойчивой психикой, погружённые в корпоративную атмосферу одинаковой мебели, компьютеров и блузок могут и вовсе впасть в состояние депрессии. Однако есть в современном-дресс коде и положительные моменты, и, счастью, их существенно больше, чем отрицательных.

Прежде всего, тот же самый новичок, надев правильную униформу, сможет быстрее и проще влиться в дружный коллектив. Сотруднику, выглядящему, как все, гораздо легче стать ещё одним винтиком в общей рабочей машине. Строгий деловой костюм позволяет ему думать в большей степени о работе, чем о себе. Чем меньше сотрудник выбивается из общего стиля коллектива, тем легче ему заниматься своими профессиональными обязанностями. Наконец, единый корпоративный стиль благоприятно влияет на имидж всей компании, позволяя последней год от года увеличивать свой доход, а, значит, и поднимать зарплату своим служащим. При этом многие современные компании не подходят слишком строго к формированию профессионального облика своих работников, что позволяет последним самим решать, что на них будет надето. И если продажа форменной одежды осуществляется специальными компаниями, то за классическими элементами офисного стиля можно отправиться в любой ближайший магазин модной одежды. Для женщин дресс-код хорош ещё и тем, что, раз и навсегда выбрав подходящий рабочий образ, можно не мучиться каждое утро над проблемой, что же надеть? Правильный наряд найдётся всегда! Это существенно упростит начало рабочего дня и позволит весь день быть в профессиональном тонусе.


Источник

Обсуждение закрыто.

Яндекс.Метрика